NEM TODO CHEFE É LÍDER

NEM TODO CHEFE É LÍDER
Chefe, geralmente, é o cara da grana, o "dono da bola"… Chefe precisa estar, o tempo todo, cobrando alguém de alguma coisa para se sentir chefe.
O chefe que não manda não é chefe.
Tudo bem, ele é o dono, ele manda! Obedece quem tem juízo.
Mas uma coisa é ser chefe, outra é ser líder… E nem todo chefe é líder.
Na verdade, poucos são líderes.
No mundo business, grande parte dos chefes contratam líderes para ocupar cargos de intermediação, pois às vezes fica difícil ser chefe e líder ao mesmo tempo.
Líder não manda, faz.
E quando nota, já despertou a vontade dos outros em fazer também.
No entanto, ele continua fazendo…
Líder é aquele cara popular, que tem assunto com todo mundo, desde os mais humildes aos mais cultos.
É aquela pessoa que todos sabem o nome, ou o apelido, na maioria das vezes mais o apelido do que o nome.
O líder é aquele que sempre está fazendo alguma coisa para alguém ou com alguém, nunca está parado e sozinho.
Quase nunca está ausente e sua presença todos notam facilmente.
Aliás, sua presença sempre é agradável e inspiradora, de modo que sua ausência é sentida.
Todos identificam um líder como “o prestativo”, ou no mais popular “o gente boa”.
É admirado por muitos, e invejado também, pois o seu carisma é natural, um dom; e sendo assim ele nunca “ESTÁ carismático”, simplesmente porque ele “É carismático”, sempre e com todos.
É a pessoa que dá valor às pessoas, à suas qualidades e sentimentos, pensa no coletivo e muitas vezes se anula pelos outros, pois preza pela justiça e pelo bem.
Jamais se relaciona por interesse, mas sabe que o relacionamento saudável requer uma troca e por essa razão todo líder cultiva a gratidão.
Líder não é necessariamente o "amigão", nem tão pouco o fulano legal que fica fazendo social e que é querido porque é o cara que senta na ponta e paga a conta… (Esse é só um "riquinho" carente com carisma forçado e geralmente custeado pelo verdadeiro dono da grana que diz ter: o pai).
O verdadeiro líder mostra o que é no olhar, e sua fita métrica é o caráter e não o bolso.
Líder não usa as pessoas para obter dinheiro.
Líder ganha pessoas e ajuda as pessoas a ganharem dinheiro.
Um líder vê nas pessoas, oportunidades.
E não oportunidade nas pessoas.
Poucos chefes são líderes… E poucos são os líderes natos que, no mundo business, ocupam um cargo de liderança.
Infelizmente talento não é tudo, não na nossa cultura em que pessoas bem sucedidas são as que acumulam dinheiro em vez de sorrisos.