Inovação distingue um líder de um seguidor

Liderança forte

Liderança forte, eficaz e promissora é aquela que, convocando mais obreiros, consegue colocar outros nas mesmas ou maiores tarefas, acreditando nas suas responsabilidades e alvos.

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Batendo na cabeça

Não se é líder batendo na cabeça das pessoas - isso é ataque, não é liderança.

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A maior habilidade de um líder é desenvolver

A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns.

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A liderança é a capacidade de conseguir que

A liderança é a capacidade de conseguir que as pessoas façam o que não querem fazer e gostem de o fazer.

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Nenhuma quantidade de estudo ou conhecimento fará de

Nenhuma quantidade de estudo ou conhecimento fará de um homem um líder, a menos que ele tenha as qualidades naturais de um.

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Incompetências são indícios fortes para enfraquecer uma liderança

Incompetências são indícios fortes para enfraquecer uma liderança, quebrar unidade, dispersar energia e dissipar interesses das pessoas envolvidos em suas metas.