Lute pelos seus

Somente mandar

Quem faz a opção por, somente mandar, não sabe trabalhar em equipe, não sabe obedecer.

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Confiança

Se você duvida de você mesmo, não vai encantar sua equipe nem o mercado. Isso não é necessariamente vaidade. É, antes de tudo, confiança.

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Servir a equipe

O gestor deve servir a equipe de funcionários e não o inverso!

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O papel de cada um

Trabalhar em equipe não significa que todos tenham que fazer tudo mas sim ter a consciência do todo e do papel de cada um neste todo.

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Relação

Ninguém educa ninguém, ninguém se educa sozinho. As pessoas se educam numa relação. Como líder, você deve criar espaços para a conversa do time.

Melhor maneira

Trabalhar em equipe é a melhor maneira de não ser visto, não ser lembrado, logo, não ser demitido.

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